{"id":397,"date":"2018-07-17T09:39:57","date_gmt":"2018-07-17T12:39:57","guid":{"rendered":"http:\/\/fundacaoemfoco.com.br\/?p=397"},"modified":"2019-10-16T08:51:53","modified_gmt":"2019-10-16T11:51:53","slug":"esocial-para-fundacoes-de-apoio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.conveniar.com.br\/blog\/esocial-para-fundacoes-de-apoio\/","title":{"rendered":"Vem a\u00ed o eSocial para funda\u00e7\u00f5es de apoio"},"content":{"rendered":"

A partir d<\/span><\/span>e hoje, 16 de julho,<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/span>todas as funda\u00e7\u00f5es de apoio dever\u00e3o iniciar a implementa\u00e7\u00e3o do Sistema de Escritura\u00e7\u00e3o Digital das Obriga\u00e7\u00f5es Fiscais, Previdenci\u00e1rias e Trabalhistas ou como \u00e9 mais conhecido<\/span><\/span>, o<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/span>eSocial<\/span><\/span><\/a>.<\/span><\/span><\/p>\n

O sistema desenvolvido pelo Governo Federal visa unificar a comunica\u00e7\u00e3o dos encargos trabalhistas, que at\u00e9 ent\u00e3o \u00e9 feita de forma fragmentada a cada \u00f3rg\u00e3o, aumentando a transpar\u00eancia das informa\u00e7\u00f5es prestadas \u00e0 administra\u00e7\u00e3o federal. Na pr\u00e1tica, as rela\u00e7\u00f5es entre empregadores e\u00a0<\/span><\/span>empregados ser\u00e3o mais facilmente controladas e fiscalizadas, exigindo aten\u00e7\u00e3o especial \u00e0 regulariza\u00e7\u00e3o das diversas rela\u00e7\u00f5es trabalhistas.<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Al\u00e9m da maior transpar\u00eancia no que diz respeito aos contratos de trabalho, tamb\u00e9m ser\u00e3o registradas no sistema informa\u00e7\u00f5es sobre todos os pagamentos realizados ao trabalhador, assim como dever\u00e1 ser descrito as condi\u00e7\u00f5es de trabalho,<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/span>as caracter\u00edsticas do ambiente em que\u00a0<\/span><\/span>o trabalhador\u00a0<\/span><\/span>desempenha suas fun\u00e7\u00f5es e os riscos aos quais o empregado est\u00e1 exposto.<\/span><\/span><\/p>\n

A migra\u00e7\u00e3o para o sistema unificado \u00e9 bem trabalhosa, haja vista a atualiza\u00e7\u00e3o de dados cadastrais necess\u00e1ria, adequa\u00e7\u00e3o de softwares\u00a0<\/span><\/span>e levantamento de informa\u00e7\u00f5es em alto n\u00edvel de\u00a0<\/span><\/span>detalhamento.<\/span><\/span><\/p>\n

Por<\/span><\/span>\u00a0isso \u00e9 preciso se atentar \u00e0s novas regras, aproveitando o\u00a0<\/span><\/span>per\u00edodo de\u00a0<\/span><\/span>implanta\u00e7\u00e3o que se estende at\u00e9 janeiro de 2019, dividido em cinco fases,\u00a0<\/span><\/span>para se adequar<\/span><\/span>\u00a0ao cumprimento d<\/span><\/span>as<\/span><\/span>\u00a0exig\u00eancias<\/span><\/span>.<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/span>A<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/span>partir de agora as informa\u00e7\u00f5es trabalhistas\u00a0<\/span><\/span>dever\u00e3o acontecer\u00a0<\/span><\/span>diretamente no site do\u00a0<\/span><\/span>eSocial<\/span><\/span>,<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/span>evitando multas e penalidades administrativas aos empregadores.\u00a0<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Vale ressaltar que o novo sistema n\u00e3o consiste em um regime tribut\u00e1rio diferenciado e sim numa nova maneira de operacionalizar a comunica\u00e7\u00e3o do cumprimento dos encargos ao Governo<\/span><\/span>.\u00a0<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Se voc\u00ea ainda tem\u00a0<\/span><\/span>alguma<\/span><\/span>\u00a0d\u00favida<\/span><\/span>\u00a0ou est\u00e1 com o cronograma\u00a0<\/span><\/span>atrasado,<\/span><\/span>\u00a0preparamos respostas para as perguntas mais frequentes sobre o assunto<\/span><\/span>\u00a0para que voc\u00ea\u00a0<\/span><\/span>entenda\u00a0<\/span><\/span>como sua funda\u00e7\u00e3o ser\u00e1 afetada<\/span><\/span>.<\/span><\/span>\u00a0Vamos come\u00e7ar?<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

1. Afinal, o que \u00e9 o\u00a0<\/span><\/span>e<\/span><\/span>S<\/span><\/span>ocial<\/span><\/span>?<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/h2>\n

O\u00a0<\/span><\/span>e<\/span><\/span>S<\/span><\/span>ocial<\/span><\/span>\u00a0\u00e9 um sistema de registro, desenvolvido pelo Governo Federal com o objetivo de unificar o envio e armazenamento de informa\u00e7\u00f5es tangente aos v\u00ednculos empregat\u00edcios. Simplificando, todos os registros fiscais, previdenci\u00e1rios e trabalhistas de pessoas f\u00edsicas que hoje s\u00e3o feitos em diferentes plataformas, dever\u00e1 ser feito agora obrigatoriamente atrav\u00e9s do e-social, alimentando um banco de dados \u00fanico que ser\u00e1 administrado pelo Governo.<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

2. Como vai funcionar na pr\u00e1tica?<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/h2>\n

Na pr\u00e1tica, as informa\u00e7\u00f5es que muitas vezes eram lan\u00e7adas sem periodicidade definida, dever\u00e3o ser enviadas eletronicamente para a plataforma do e-social nos prazos determinados pelo Governo. Os dados exigidos pelo sistema j\u00e1 s\u00e3o ou deveriam ser registrados por algum meio, seja no papel ou em outra plataforma online. Com a ado\u00e7\u00e3o do e-social, o caminho ser\u00e1 \u00fanico e permitir\u00e1 ao Governo acesso em tempo real aos dados referentes \u00e0s rela\u00e7\u00f5es trabalhistas no pa\u00eds.<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

3. Quais obriga\u00e7\u00f5es precisar\u00e3o de registro no e-social?<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/h2>\n

Listamos abaixo as 15 obriga\u00e7\u00f5es que os empregadores precisar\u00e3o comunicar de forma unificada, atrav\u00e9s do sistema da plataforma desenvolvida pelo Governo:<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n